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金山區(qū)民政局關(guān)于印發(fā)《2025年金山民政工作要點(diǎn)及任務(wù)分解》的通知

字號:

局機(jī)關(guān)各科室、各局屬單位:

??《2025年金山民政工作要點(diǎn)及任務(wù)分解》經(jīng)第6次局黨組會議、第6次局長辦公會議討論通過,現(xiàn)印發(fā)給你們,請認(rèn)真按照執(zhí)行。

??特此通知。

??金山區(qū)民政局

??2025年2月17日

2025年金山民政工作要點(diǎn)及任務(wù)分解

??2025年是“十四五”規(guī)劃收官之年,也是“十五五”規(guī)劃謀劃之年。金山民政將以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為引領(lǐng),全面貫徹落實(shí)黨的二十大和二十屆三中全會精神,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記考察上海重要講話和對民政工作的重要指示精神,貫徹落實(shí)第十五次全國民政會議精神,按照區(qū)委、區(qū)政府決策部署和市民政局的正確指導(dǎo),緊緊圍繞“聚焦轉(zhuǎn)型發(fā)展增動能、聚力攀高克難防風(fēng)險”工作主線,全面完成“十四五”目標(biāo)任務(wù),精心謀劃“十五五”發(fā)展藍(lán)圖,奮力完成年度工作任務(wù),為全面推動“三個轉(zhuǎn)型”金山新發(fā)展、加快打造“兩區(qū)一堡”戰(zhàn)略新高地、全力塑造“三個灣區(qū)”城市新形象貢獻(xiàn)民政力量?,F(xiàn)梳理2025年金山民政7方面32項(xiàng)重點(diǎn)工作,具體如下。

??一、聚焦“多元”,全面提升養(yǎng)老服務(wù)和老齡工作水平

??1.高質(zhì)量完成民心工程和為民辦實(shí)事項(xiàng)目。新建社區(qū)綜合為老服務(wù)中心2家、社區(qū)長者食堂1家、老年助餐服務(wù)點(diǎn)5家、家門口養(yǎng)老服務(wù)站3個,新增老年人家庭照護(hù)床位25張、認(rèn)知障礙照護(hù)床位75張、鄉(xiāng)村長者照護(hù)之家2個,升級改造老年助餐服務(wù)點(diǎn)為社區(qū)長者食堂2家,推廣“養(yǎng)老院+互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院”1家,新增覆蓋“一鍵通”緊急救援服務(wù)用戶2000戶,智能水表安全監(jiān)測服務(wù)覆蓋老年人家庭600戶,培訓(xùn)產(chǎn)生中級及以上技能等級養(yǎng)老護(hù)理員120名。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):徐敏,責(zé)任部門:局養(yǎng)老服務(wù)科、區(qū)養(yǎng)老服務(wù)發(fā)展中心、區(qū)社會福利院)

??2.大力推動銀發(fā)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。成立金山區(qū)民政局銀發(fā)經(jīng)濟(jì)研究發(fā)展工作專班。聚焦老年人衣食住行旅、生老病逝葬等方面,推動銀發(fā)消費(fèi)。聚焦養(yǎng)老科技創(chuàng)新,落實(shí)《上海市推進(jìn)養(yǎng)老科技創(chuàng)新發(fā)展行動方案(2024-2027年)》, 加強(qiáng)養(yǎng)老科技產(chǎn)品的研發(fā)、制造和應(yīng)用。探索發(fā)展助浴、“物業(yè)+養(yǎng)老”、居家智能陪護(hù)、老年?duì)I養(yǎng)膳食等養(yǎng)老照護(hù)服務(wù)新業(yè)態(tài)。做好適老化產(chǎn)品消費(fèi)補(bǔ)貼工作,推進(jìn)居家環(huán)境適老化改造擴(kuò)面增量。持續(xù)推進(jìn)康復(fù)輔具社區(qū)租賃服務(wù),加大康復(fù)輔具應(yīng)用推廣。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):方浩、徐敏,責(zé)任部門:局養(yǎng)老服務(wù)科、區(qū)養(yǎng)老服務(wù)發(fā)展中心、區(qū)社會福利院)

??3.全面落實(shí)惠老服務(wù)補(bǔ)貼。常態(tài)化做好養(yǎng)老服務(wù)補(bǔ)貼、老年綜合津貼、長護(hù)險服務(wù)個人自付部分補(bǔ)貼、老年照護(hù)統(tǒng)一需求評估費(fèi)個人負(fù)擔(dān)部分補(bǔ)貼、戶籍老人專項(xiàng)補(bǔ)貼、農(nóng)村老年人為老助浴補(bǔ)貼等各類惠老補(bǔ)貼審批、發(fā)放工作。推進(jìn)“銀發(fā)無憂”保障工作。規(guī)范撥付養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)運(yùn)營補(bǔ)貼,加強(qiáng)資金監(jiān)管力度。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):徐敏,責(zé)任部門:局養(yǎng)老服務(wù)科、區(qū)養(yǎng)老服務(wù)發(fā)展中心、區(qū)社會福利院)

??4.優(yōu)化養(yǎng)老服務(wù)供給模式。持續(xù)優(yōu)化社會化老年助餐服務(wù)模式,擴(kuò)大助餐服務(wù)范圍。持續(xù)深化“老伙伴”計(jì)劃、“愛心點(diǎn)名”工作,不斷拓展“埭-家”互助式養(yǎng)老服務(wù)內(nèi)涵和外延。持續(xù)推進(jìn)老年人應(yīng)急呼叫項(xiàng)目,降低高齡獨(dú)居等困難老年人的意外風(fēng)險。持續(xù)完善養(yǎng)老顧問制度,通過開展養(yǎng)老顧問員實(shí)踐能力培訓(xùn)等方式,進(jìn)一步提升養(yǎng)老顧問員隊(duì)伍素質(zhì)和服務(wù)能力。積極推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)公建民營,提升養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量。持續(xù)加大養(yǎng)老服務(wù)政策宣傳力度,擴(kuò)大社會影響面。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):徐敏,責(zé)任部門:局養(yǎng)老服務(wù)科、區(qū)養(yǎng)老服務(wù)發(fā)展中心、區(qū)社會福利院)

??5.有效提升專業(yè)照護(hù)功能。積極落實(shí)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)品質(zhì)提升三年行動(2025-2027年)。深化醫(yī)養(yǎng)結(jié)合,會同相關(guān)部門建立養(yǎng)老床位和醫(yī)療床位之間的服務(wù)轉(zhuǎn)介、信息互通、資源共享機(jī)制。繼續(xù)推進(jìn)智慧養(yǎng)老院建設(shè)。著力完善養(yǎng)老人才激勵保障機(jī)制,落實(shí)各項(xiàng)“拴心留人”制度政策,實(shí)施養(yǎng)老護(hù)理員入職補(bǔ)貼政策。提升全區(qū)養(yǎng)老護(hù)理員技能等級證書持證率和持證等級。推進(jìn)專業(yè)教育培養(yǎng)和職業(yè)培訓(xùn),組織開展養(yǎng)老護(hù)理員技能競賽活動,積極選派區(qū)內(nèi)優(yōu)秀養(yǎng)老護(hù)理員參加上海市養(yǎng)老護(hù)理職業(yè)技能大賽等技能競賽活動,提高養(yǎng)老護(hù)理員隊(duì)伍素質(zhì)。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):徐敏,責(zé)任部門:局養(yǎng)老服務(wù)科、區(qū)養(yǎng)老服務(wù)發(fā)展中心、區(qū)社會福利院)

??6.強(qiáng)化養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)監(jiān)管。持續(xù)開展養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量日常90項(xiàng)指標(biāo)監(jiān)測工作,提升全區(qū)養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量保障水平。按要求開展養(yǎng)老服務(wù)突出問題專項(xiàng)整治。加強(qiáng)養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)跨部門綜合監(jiān)管,持續(xù)防范化解養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)消防安全、食品安全、燃?xì)獍踩?、服?wù)安全等傳統(tǒng)安全風(fēng)險。加強(qiáng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)預(yù)收費(fèi)資金監(jiān)管、打擊養(yǎng)老詐騙、人員心理疏導(dǎo)等工作,建立完善養(yǎng)老服務(wù)糾紛調(diào)解機(jī)制。落實(shí)獨(dú)居、孤寡、“弱監(jiān)護(hù)”等特殊困難老年人關(guān)愛服務(wù)和居家安全防護(hù),加強(qiáng)寒潮、高溫等極端天氣時的探訪關(guān)愛幫扶工作。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):徐敏,責(zé)任部門:局養(yǎng)老服務(wù)科、區(qū)養(yǎng)老服務(wù)發(fā)展中心、區(qū)社會福利院)

??7.促進(jìn)老齡事業(yè)長足發(fā)展。完成《2024年金山區(qū)老齡事業(yè)發(fā)展報告》編制工作。推進(jìn)老年志愿服務(wù)工作,積極配合市老齡辦開展滬滇“銀齡行動”。組織開展“敬老月”系列活動,營造孝親敬老良好社會氛圍。按照市老齡委相關(guān)要求,結(jié)合金山實(shí)際,科學(xué)規(guī)劃各類老齡事業(yè)發(fā)展指標(biāo),以提高老年人的生活質(zhì)量為重點(diǎn),持續(xù)提升老齡工作質(zhì)量,不斷增強(qiáng)老年人幸福感和獲得感,切實(shí)推動金山區(qū)老齡事業(yè)長足發(fā)展。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):方浩、徐敏,責(zé)任部門:局養(yǎng)老服務(wù)科、區(qū)養(yǎng)老服務(wù)發(fā)展中心)

??二、聚焦“精準(zhǔn)”,持續(xù)推動社會救助工作提質(zhì)增效

??8.推動社會救助政策落實(shí)到位。積極精準(zhǔn)落實(shí)各項(xiàng)救助政策,及時足額發(fā)放救助補(bǔ)貼。穩(wěn)妥推進(jìn)各項(xiàng)救助標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整工作,做好政策宣傳與解釋工作。深化經(jīng)濟(jì)狀況核對工作,提高核對精準(zhǔn)性。用好民政資金內(nèi)控監(jiān)管平臺,規(guī)范各類救助對象的資金審核、發(fā)放工作。牽頭組織好元旦春節(jié)幫困送溫暖工作。構(gòu)建政府救助與社會力量參與的協(xié)同救助網(wǎng)絡(luò),鼓勵引導(dǎo)社會力量、社會資源參與社會救助和服務(wù)。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):邢揚(yáng),責(zé)任部門:局社會救助科、區(qū)社會救助事務(wù)管理中心)

??9.加強(qiáng)低收入人口動態(tài)監(jiān)測。依托低收入人口動態(tài)監(jiān)測平臺、社區(qū)云等,健全監(jiān)測預(yù)警機(jī)制。持續(xù)深化“政策找人”工作機(jī)制,以社區(qū)救助顧問為主體,依托村居組織和網(wǎng)格力量,結(jié)合“大數(shù)據(jù)”分析和“鐵腳板”入戶,帶動村居“三支隊(duì)伍”、社會組織和志愿者等力量,對轄區(qū)住戶進(jìn)行走訪排摸,宣傳救助政策,協(xié)同做好數(shù)據(jù)比對和線下關(guān)愛走訪工作。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):邢揚(yáng),責(zé)任部門:局社會救助科、區(qū)社會救助事務(wù)管理中心)

??10.加強(qiáng)社會救助隊(duì)伍能力建設(shè)。推進(jìn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)常態(tài)化,采取多種方式措施,組織開展救助工作人員、社區(qū)救助顧問、經(jīng)濟(jì)核對人員、綜合幫扶人員等培訓(xùn)培優(yōu)工作,不斷提升基層救助隊(duì)伍專業(yè)能力。加強(qiáng)社區(qū)救助顧問隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)街鎮(zhèn)社區(qū)救助顧問服務(wù)站、村居服務(wù)點(diǎn)的實(shí)體化運(yùn)營,試點(diǎn)金牌救助顧問工作室。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):邢揚(yáng),責(zé)任部門:局社會救助科、區(qū)社會救助事務(wù)管理中心)

??11.探索服務(wù)類社會救助試點(diǎn)工作。落實(shí)《上海市服務(wù)類社會救助試點(diǎn)工作方案》要求,建立服務(wù)類社會救助的運(yùn)行機(jī)制。探索可持續(xù)、可推廣的服務(wù)類社會救助項(xiàng)目,加快推動社會救助由單一物質(zhì)救助向“物質(zhì)+服務(wù)”的綜合救助模式轉(zhuǎn)變,為困難群眾提供類別化、差異化救助,切實(shí)解決實(shí)際生活問題。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):邢揚(yáng),責(zé)任部門:局社會救助科、區(qū)社會救助事務(wù)管理中心)

??12.持續(xù)強(qiáng)化社會救助規(guī)范管理。加強(qiáng)基層救助審核指導(dǎo),標(biāo)準(zhǔn)化編制下發(fā)各類救助業(yè)務(wù)檔案目錄、材料,促進(jìn)救助業(yè)務(wù)規(guī)范、檔案管理規(guī)范。強(qiáng)化社會救助督導(dǎo)檢查機(jī)制,形成完整的救助管理風(fēng)險防范體系。切實(shí)發(fā)揮社會救助工作聯(lián)席會議職能,會同相關(guān)職能部門,建立信息互通機(jī)制。開展社會救助績效評價,規(guī)范救助資金使用,防范救助領(lǐng)域不正之風(fēng)。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):邢揚(yáng),責(zé)任部門:局社會救助科、區(qū)社會救助事務(wù)管理中心)

??13.做好流浪乞討、臨時遇困人員救助工作。夯實(shí)區(qū)、街鎮(zhèn)(高新區(qū)社區(qū))、村(居)三級救助網(wǎng)絡(luò)體系,聯(lián)合公安、城管執(zhí)法、衛(wèi)生健康等部門力量,在重點(diǎn)區(qū)域針對重點(diǎn)人群,開展站外地毯式摸排,提升轄區(qū)內(nèi)流浪乞討人員發(fā)現(xiàn)報告能力。落實(shí)24小時救助服務(wù)、暢通救助熱線,全天候?yàn)槿胝厩笾藛T提供生活照料、送醫(yī)救治、甄別尋親、協(xié)助返鄉(xiāng)等救助服務(wù)。加強(qiáng)寒潮、高溫、臺風(fēng)等極端天氣下的街面巡查、轉(zhuǎn)介處置等工作。深化“以就促救”工作模式,有針對性地為務(wù)工不著等臨時遇困人員提供就業(yè)幫扶、心理關(guān)愛、法律援助等救助服務(wù)。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):邢揚(yáng),責(zé)任部門:區(qū)救助管理站)

??三、聚焦“關(guān)愛”,切實(shí)加強(qiáng)兒童和殘疾人群體服務(wù)保障

??14.加強(qiáng)特殊困難兒童關(guān)愛保障。指導(dǎo)金山衛(wèi)鎮(zhèn)、張堰鎮(zhèn)完成2名成年孤兒回歸社會安置工作,切實(shí)做好基本生活、住房、就業(yè)等方面基本需求的服務(wù)保障。深化開展“愛伴童行”困境兒童家庭監(jiān)護(hù)支持服務(wù),重點(diǎn)加強(qiáng)心理關(guān)愛。加強(qiáng)對孤獨(dú)癥兒童和流動兒童關(guān)心關(guān)愛工作,做好2025年金山區(qū)“鑫童心、愛同行”流動兒童關(guān)愛服務(wù)項(xiàng)目。依法開展收養(yǎng)評估和收養(yǎng)登記工作。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):邢揚(yáng)、徐敏,責(zé)任部門:局社會救助科、區(qū)婚姻(收養(yǎng))登記中心)

??15.完善殘疾人服務(wù)保障。加強(qiáng)重度殘疾人托養(yǎng)照護(hù)服務(wù),推動重度殘疾人照護(hù)機(jī)構(gòu)良好運(yùn)行,穩(wěn)妥做好依托養(yǎng)老機(jī)構(gòu)養(yǎng)護(hù)的殘疾人分類安置工作。持續(xù)推進(jìn)“老養(yǎng)殘”家庭機(jī)構(gòu)照護(hù)服務(wù)。深化落實(shí)《關(guān)于推進(jìn)金山區(qū)精神障礙社區(qū)康復(fù)服務(wù)發(fā)展的實(shí)施方案》,年內(nèi)實(shí)現(xiàn)街鎮(zhèn)(高新區(qū)社區(qū))開展精神障礙社區(qū)康復(fù)服務(wù)覆蓋100%,登記康復(fù)對象接受規(guī)范服務(wù)率達(dá)60%以上。持續(xù)指導(dǎo)各街鎮(zhèn)(高新區(qū)社區(qū))繼續(xù)做好康復(fù)輔助器具社區(qū)租賃服務(wù)。加強(qiáng)殘疾人“兩項(xiàng)補(bǔ)貼”資金發(fā)放和使用監(jiān)管,穩(wěn)妥落實(shí)調(diào)標(biāo)工作,實(shí)現(xiàn)“應(yīng)補(bǔ)盡補(bǔ)、應(yīng)退盡退”。指導(dǎo)本區(qū)殘疾人集中就業(yè)企業(yè)申報社會保險費(fèi)補(bǔ)貼等相關(guān)扶持政策,促進(jìn)和穩(wěn)定殘疾人集中就業(yè),降低企業(yè)用工成本。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):邢揚(yáng)、徐敏,責(zé)任部門:局社會救助科、局養(yǎng)老服務(wù)科、區(qū)民政社會事務(wù)管理中心、區(qū)社會救助事務(wù)管理中心、區(qū)養(yǎng)老服務(wù)發(fā)展中心)

??四、聚焦“賦能”,持續(xù)優(yōu)化社會事務(wù)管理服務(wù)能力

??16.提升婚姻登記服務(wù)水平。按照全市統(tǒng)一部署要求,持續(xù)推進(jìn)婚姻登記“全國通辦”,做好涉外婚姻登記服務(wù)下放準(zhǔn)備工作。落實(shí)《上海市婚姻登記工作規(guī)范》《上海市婚姻登記管理工作指引》,提升依法登記水平。完善歷史婚姻數(shù)據(jù),配合市局做好婚姻登記電子檔案全市調(diào)用工作。深化婚姻登記辦理全流程陪伴服務(wù),為當(dāng)事人提供婚前輔導(dǎo)、婚姻輔導(dǎo)、離婚疏導(dǎo)等婚姻全過程服務(wù)。提升婚姻登記職業(yè)技能水平,定期組織開展業(yè)務(wù)知識、實(shí)操能力、服務(wù)禮儀等相關(guān)培訓(xùn),選拔優(yōu)秀人才參加市級、區(qū)級技能比武。宣揚(yáng)優(yōu)秀婚姻文化,創(chuàng)新探索金山特色婚俗文化體驗(yàn)項(xiàng)目,會同相關(guān)部門籌劃和實(shí)施好第十九屆“吳跟越角”水鄉(xiāng)婚典集體活動,持續(xù)打造具有金山特色的品牌活動建設(shè)。加強(qiáng)婚姻介紹機(jī)構(gòu)綜合監(jiān)管。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):邢揚(yáng)、徐敏,責(zé)任部門:局社會事務(wù)科、區(qū)婚姻(收養(yǎng))登記中心)

??17.持續(xù)深化殯葬服務(wù)改革。堅(jiān)決有力推進(jìn)整治殯葬領(lǐng)域腐敗亂象專項(xiàng)行動,深化以公益性為導(dǎo)向的殯葬改革。深化完善殯葬領(lǐng)域跨部門綜合監(jiān)管,不斷提升殯葬行業(yè)管理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化水平。加強(qiáng)經(jīng)營性公墓傳統(tǒng)墓價管控,規(guī)范殯葬服務(wù)收費(fèi)。深化拓展“一碼到地”智慧殯葬平臺,強(qiáng)化骨灰流向跟蹤管理,鞏固依法入葬比例和成效。繼續(xù)開展農(nóng)村葬式管理工作,大力推進(jìn)節(jié)地生態(tài)安葬,繼續(xù)推廣家庭合葬等試點(diǎn)工作。開展殯葬移風(fēng)易俗宣傳,倡導(dǎo)殯葬文明新風(fēng)尚。嚴(yán)密組織清明、冬至祭掃安全防范和服務(wù)保障工作,確保祭掃活動安全有序。積極穩(wěn)妥推進(jìn)區(qū)殯儀館升級改造項(xiàng)目。完善“公民身故一件事——?dú)泝x服務(wù)”網(wǎng)辦功能。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):邢揚(yáng),責(zé)任部門:局社會事務(wù)科、區(qū)民政社會事務(wù)管理中心、區(qū)殯儀館)

??18.深化受理中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。加強(qiáng)指導(dǎo)社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心建設(shè),針對性開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)存在問題改進(jìn)完善工作,全面做好評估迎檢工作。有序推進(jìn)電子印章、電子簽名服務(wù)在各受理中心中的應(yīng)用。指導(dǎo)各社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心做好“遠(yuǎn)程虛擬窗口”服務(wù)模式的宣傳、培訓(xùn)、日常運(yùn)維和交接記錄等工作,不斷延伸服務(wù)觸角、擴(kuò)大服務(wù)范圍、縮短服務(wù)距離,實(shí)現(xiàn)社區(qū)服務(wù)“一網(wǎng)通”,遠(yuǎn)程服務(wù)“零距離”。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):邢揚(yáng),責(zé)任部門:局社會事務(wù)科、區(qū)民政社會事務(wù)管理中心)

??19.加快民政服務(wù)站建設(shè)。以資源整合、功能復(fù)合為導(dǎo)向,依托社區(qū)綜合為老服務(wù)中心,加快推進(jìn)基層民政服務(wù)站建設(shè),實(shí)現(xiàn)街鎮(zhèn)全覆蓋,不斷夯實(shí)基層民政服務(wù)能力。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):邢揚(yáng)、徐敏,責(zé)任部門:局社會事務(wù)科、區(qū)民政社會事務(wù)管理中心、區(qū)養(yǎng)老服務(wù)發(fā)展中心)

??20.有效履行遺產(chǎn)管理人職責(zé)。落實(shí)《關(guān)于民政部門履行遺產(chǎn)管理人職責(zé)以及處置無人繼承遺產(chǎn)的若干意見》,進(jìn)一步排摸梳理我區(qū)現(xiàn)有的遺產(chǎn)無主人員情況,與區(qū)法院、區(qū)人口辦、區(qū)司法局等單位加強(qiáng)溝通聯(lián)系,明確各自職責(zé)分工,形成工作合力,為后續(xù)相關(guān)案件的推進(jìn)明確路徑和思路。加強(qiáng)遺產(chǎn)管理人經(jīng)典案例總結(jié),舉一反三總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。加強(qiáng)街鎮(zhèn)遺產(chǎn)管理人工作培訓(xùn),普及相關(guān)法律法規(guī)和政策文件要求,建立風(fēng)險預(yù)警報告機(jī)制,有效推動我區(qū)遺產(chǎn)管理相關(guān)案件涉法涉訴風(fēng)險穩(wěn)控。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):邢揚(yáng),責(zé)任部門:局社會事務(wù)科、局行政審批科)

??五、聚焦“活力”,匯聚社會力量推進(jìn)社會治理

??21.積極推動社會組織培育發(fā)展。做好社會組織登記、備案,鼓勵支持符合登記條件的社區(qū)社會組織依法登記成立。指導(dǎo)新成立的社會組織完善制度管理、加強(qiáng)自身建設(shè)、不斷提升公共服務(wù)供給模式。繼續(xù)支持新興行業(yè)、新興領(lǐng)域所需的社會組織登記成立。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):顧俊,責(zé)任部門:局社會組織管理科)

??22.嚴(yán)格落實(shí)社會組織綜合監(jiān)管。將監(jiān)督管理貫穿到社會組織工作事前事中事后的整個過程中,不斷完善社會組織綜合監(jiān)管機(jī)制,促進(jìn)社會組織健康有序發(fā)展。做好2024年度社會組織年度檢查,強(qiáng)化年檢結(jié)果的信息共享和結(jié)果運(yùn)用。開展2025年社會組織規(guī)范化建設(shè)評估工作,鼓勵更多社會組織申報等級評估,做好前期指導(dǎo)和實(shí)地評估工作,不斷增加3A級及以上社會組織數(shù)量。開展社會組織規(guī)范化建設(shè)專項(xiàng)行動。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):顧俊,責(zé)任部門:局社會組織管理科)

??23.切實(shí)推進(jìn)社會組織作用發(fā)揮。發(fā)揮社會組織密切聯(lián)系人民群眾的橋梁紐帶作用,積極探索多元融合的協(xié)商平臺,推進(jìn)協(xié)商制度創(chuàng)新、實(shí)踐創(chuàng)新。推動社會組織積極參與對口協(xié)作、鄉(xiāng)村振興、長三角一體化等工作。動員社會組織充分吸納就業(yè)。鼓勵以行業(yè)協(xié)會為代表的社會組織積極參與經(jīng)濟(jì)活動,推動行業(yè)發(fā)展,營造良好的營商環(huán)境氛圍,助推全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢持續(xù)向好。加強(qiáng)對優(yōu)秀社會組織的典型宣傳和品牌選樹,持續(xù)擴(kuò)大社會組織影響力。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):顧俊,責(zé)任部門:局社會組織管理科)

??24.著力推動慈善事業(yè)規(guī)范發(fā)展。有效開展慈善組織管理漏洞和風(fēng)險隱患排查整治專項(xiàng)行動。繼續(xù)秉持福彩公益金“扶老、助殘、救孤、濟(jì)困”的宗旨,做好福彩銷售站點(diǎn)招募及規(guī)范化建設(shè)指導(dǎo)。積極籌集福利彩票公益金,做好信息公開。合理安排社區(qū)公益服務(wù)項(xiàng)目計(jì)劃,加強(qiáng)對項(xiàng)目實(shí)施情況的督導(dǎo)和檢查。積極籌劃“藍(lán)天下的至愛”慈善聯(lián)合募捐活動、2025年“上海慈善周”主題宣傳活動等慈善活動,加強(qiáng)慈善文化宣傳、培育慈善精神,倡導(dǎo)人人參與的慈善風(fēng)尚,更好營造慈善事業(yè)發(fā)展的良好環(huán)境。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):顧俊、邢揚(yáng),責(zé)任部門:局社會救助科、局社會組織管理科、區(qū)民政社會事務(wù)管理中心、區(qū)福利彩票服務(wù)中心)

??25.持續(xù)推進(jìn)行政區(qū)劃服務(wù)發(fā)展。深化與浙江嘉善、平湖等毗鄰地區(qū)的“平安邊界”結(jié)對共建品牌項(xiàng)目,通過互聯(lián)、互通、互訪,加強(qiáng)與毗鄰單位的溝通聯(lián)系,探索區(qū)劃工作新模式和新思路。持續(xù)做好界線界樁維護(hù)管理,定期對區(qū)級行政區(qū)域界樁情況進(jìn)行檢查并做好日常維護(hù)。做好金山行政區(qū)劃基礎(chǔ)信息統(tǒng)計(jì)匯總工作。加強(qiáng)居民委員會成立前置指導(dǎo),按照居民委員會成立條件嚴(yán)格把關(guān),做到架構(gòu)規(guī)范、布局便民、推進(jìn)有序。指導(dǎo)村民小組、村民委員會撤制工作,確保規(guī)范推進(jìn)流程、有序進(jìn)行民主程序。指導(dǎo)超大型居委會逐步開展拆分工作,鼓勵社會治理工作向精細(xì)化方向轉(zhuǎn)變。按要求做好村(居)民委員會換屆選舉工作。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):邢揚(yáng),責(zé)任部門:局社會事務(wù)科)

??六、聚焦“高效”,切實(shí)推動民政事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

??26.持續(xù)提升民政法治化建設(shè)水平。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想,將習(xí)近平法治思想納入黨組理論學(xué)習(xí)中心組內(nèi)容,加強(qiáng)民政系統(tǒng)干部職工法治素養(yǎng)培養(yǎng)。加強(qiáng)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)和事中事后監(jiān)管,加大民政領(lǐng)域執(zhí)法力度。推進(jìn)民政領(lǐng)域社會信用體系建設(shè)。推進(jìn)民政領(lǐng)域標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):顧俊,責(zé)任部門:局辦公室、局黨群辦公室、局行政審批科)

??27.持續(xù)提升民政數(shù)字化建設(shè)水平。規(guī)范民政數(shù)據(jù)使用管理,持續(xù)做好相關(guān)數(shù)據(jù)的歸集、共享、開放和應(yīng)用。繼續(xù)做好政務(wù)公開和政府信息公開工作。做好養(yǎng)老、救助、婚姻、殯葬、社會組織等服務(wù)事項(xiàng)的“一網(wǎng)通辦”改革。推動落實(shí)好“一件事”“一業(yè)一證”“免申即享”等各項(xiàng)改革任務(wù)。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):顧俊,責(zé)任部門:局辦公室、局行政審批科、相關(guān)科室和局屬單位)

??28.不斷增強(qiáng)基礎(chǔ)工作規(guī)范化水平。堅(jiān)持厲行節(jié)約,精準(zhǔn)編制年度預(yù)決算,提升資金使用效能,筑牢資金安全邊際。預(yù)算執(zhí)行“安全、流暢”;賬務(wù)處理“權(quán)責(zé)分明、賬目清晰”;績效管理注重實(shí)效和結(jié)果運(yùn)用。加強(qiáng)民政宣傳陣地建設(shè),以“金山民政”微信公眾號為主平臺,同時用好區(qū)融媒體平臺,常態(tài)化開展民生政策、業(yè)務(wù)信息、典型案例等宣傳,擴(kuò)大公眾知曉度,講好民政故事。做好行政規(guī)范性文件的制定、清理等工作。做好人大代表建議和政協(xié)委員提案辦理工作。推進(jìn)金山民政事業(yè)發(fā)展“十五五”規(guī)劃研究和編制工作。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):顧俊、徐敏,責(zé)任部門:局辦公室、局黨群辦公室、局計(jì)劃財(cái)務(wù)科、相關(guān)科室和局屬單位)

??29.合理統(tǒng)籌民政事業(yè)發(fā)展和安全。貫徹落實(shí)《上海市民政系統(tǒng)安全生產(chǎn)治本攻堅(jiān)三年行動方案(2024-2026年)》,按照市民政局、區(qū)安委辦工作要求,結(jié)合實(shí)際開展民政系統(tǒng)安全生產(chǎn)風(fēng)險隱患排查整治,重點(diǎn)關(guān)注養(yǎng)老機(jī)構(gòu)等民政服務(wù)機(jī)構(gòu)內(nèi)的燃?xì)怆姎狻⑾涝O(shè)施、食品衛(wèi)生、藥品安全、建筑施工、防汛抗震、服務(wù)對象人身財(cái)產(chǎn)安全等方面的安全隱患,堅(jiān)決徹底整治重點(diǎn)場所突出風(fēng)險隱患。守穩(wěn)筑牢民政系統(tǒng)意識形態(tài)安全防線,全面落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任,及時分析研判、妥善有效處置意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題。落實(shí)網(wǎng)絡(luò)安全責(zé)任,提升民政網(wǎng)絡(luò)安全防范能力。加強(qiáng)節(jié)假日、特殊時間節(jié)點(diǎn)和常態(tài)化值班值守工作,規(guī)范落實(shí)突發(fā)事件信息報告制度,強(qiáng)化全員安全責(zé)任意識。做好信訪和12345服務(wù)熱線工單辦理,認(rèn)真開展人民建議征集活動,主動接受人民群眾監(jiān)督,提升信訪工作質(zhì)效。加強(qiáng)矛盾糾紛排查和防范處置工作,定期開展信訪維穩(wěn)形勢分析研判,提升防范化解重大風(fēng)險能力。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):顧俊、徐敏,責(zé)任部門:局辦公室、局黨群辦公室、局養(yǎng)老服務(wù)科、相關(guān)科室和局屬單位)

??七、聚焦“關(guān)鍵”,切實(shí)加強(qiáng)民政系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨

??30.強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。牢牢把握民政工作的政治屬性,嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政主體責(zé)任,細(xì)化年度工作重點(diǎn),按月份倒排工作任務(wù),將具體工作職責(zé)分解到局機(jī)關(guān)科室、局屬各事業(yè)單位,明確時間節(jié)點(diǎn)和崗位職責(zé),確保從嚴(yán)治黨的壓力層層傳導(dǎo)、層層壓實(shí)。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行“第一議題”制度,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要指示批示精神,保質(zhì)保量開展專題研究,不斷增強(qiáng)政治意識和政治能力,確保各項(xiàng)政策決定與黨中央保持高度一致。做實(shí)做細(xì)黨組理論中心組學(xué)習(xí),合理全面安排學(xué)習(xí)內(nèi)容,確保每月至少開展一次集中學(xué)習(xí),讓理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)實(shí)效。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):顧俊,責(zé)任部門:局黨群辦公室,各基層黨支部)

??31.推進(jìn)新一輪模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建。創(chuàng)新支部組織生活的形式和內(nèi)容,將主題宣講、座談交流、實(shí)踐參觀等各類形式有效整合,不斷提高“三會一課”、主題黨日等黨內(nèi)組織生活的吸引力和影響力。進(jìn)一步提升支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化水平,按照時間節(jié)點(diǎn),完成新年度基層黨組織換屆選舉工作。深化黨建品牌“百花計(jì)劃”,培育、提煉、打造一批有特色、有亮點(diǎn)、有實(shí)效的黨建品牌,以品牌的影響力提升“黨建+業(yè)務(wù)”的深度融合。充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)基層治理的正向作用,扎實(shí)開展“一個支部一件實(shí)事”,持續(xù)提升基層群眾的獲得感和滿意度。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):顧俊,責(zé)任部門:局黨群辦公室,各基層黨支部)

??32.加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。貫徹落實(shí)新時代黨的組織路線,堅(jiān)持黨管干部原則,不斷優(yōu)化選人用人機(jī)制,突出政治標(biāo)準(zhǔn)、鮮明用人導(dǎo)向、強(qiáng)化教育管理。加強(qiáng)年輕干部交流鍛煉、培訓(xùn)和教育引導(dǎo),加速優(yōu)秀年輕干部隊(duì)伍成才成長。建好用好三支青年理論學(xué)習(xí)小組,整合理論學(xué)習(xí)、技能比武、崗位交流、主題宣講、課題調(diào)研等五方面的內(nèi)容,為民政事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。堅(jiān)持不懈夯實(shí)作風(fēng)建設(shè)的根基,做好日常監(jiān)督管理,壓實(shí)中層干部“一崗雙責(zé)”,常態(tài)化開展談心談話,把握了解干部職工的思想動態(tài),強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩教育。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):顧俊,責(zé)任部門:局黨群辦公室、相關(guān)科室和單位)

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